策劃書即對某個未來的活動或者事件進行策劃，并展現給讀者的文本;策劃書是目標規劃的文字書，是實現目標的指路燈，那么大學生職場禮儀策劃書要怎么寫呢?下面是為大家準備的大學生職場禮儀策劃書，希望可以幫助大家!
1.直呼老板名字
直呼老板中文或英文名字的人，有時是跟老板情誼特殊的資深主管，有時是認識很久的老友。除非老板自己說：「別拘束，你可以叫我某某某」，否則下屬應該以「尊稱」稱呼老板，例如：「郭副總」、「李董事長」等等。
2.以「高分貝」講私人電話
在公司講私人電話已經很不應該，要是還肆無忌憚高談闊論，更會讓老板抓狂，也影響同事工作。
3.開會不關手機
「開會關機或轉為震動」是基本的職場禮儀。當臺上有人做簡報或布達事情，底下手機鈴聲響起，會議必定會受到干擾，不但對臺上的人，對其他參與會議的人也不尊重。
4.讓老板提重物
跟老板出門洽商時，提物等動作你要盡量代勞，讓老板也跟你一起提一半的東西，是很不禮貌的。另外，男同事跟女同事一起出門，男士們若能表現紳士風范，幫女士提提東西，開關車門，這項貼心的舉手之勞，將會為你贏得更多人緣。
5.稱呼自己為「某先生/某小姐」
打電話找某人的時候，留言時千萬別說：「請告訴他，我是某先生/某小姐。」正確說法應該先講自己的姓名，再留下職稱，比如：「你好，敝姓王，是OO公司的營銷主任，請某某聽到留言，回我電話好嗎?我的電話號碼是XXXXXXX，謝謝你的轉答。」
6.對「自己人」才注意禮貌
中國人往往「對自己人才有禮貌」，比如一群人走進大樓，有人只幫自己的朋友開門，卻不管后面的人還要進去，就把門關上，這是相當不禮貌的。
一.活動目的及意義
近年來社會的發展顯示，職場禮儀對我們越來越重要，就當代大學生而言，對職場禮儀的了解也不容樂觀，為了增強我校大學生對職場禮儀知識的了解，為以后的就業打下堅實的基礎，特展開此次職場禮儀講座活動。
面試是大學生走出學校找工作的一個重要環節，有時候一次面試的成功與否，決定了一個人一生的命運。但現在很多大學生由于對社會了解過少，缺乏社交、面試禮儀的了解，在以后的面試中往往忽略了一些禮儀方面的問題，導致面試的失敗。因此，在大學事情讓大學生把握一些關于面試禮儀方面的知識十分必要。
二.活動主辦單位：
三、活動對象：
四、活動地點：
五、活動時間：2月
六、活動主題：展禮儀風采，揚成功風帆
七、活動內容
就針對目前大學生對職場禮儀知識的嚴重缺乏情況，講師會提出一下3點：
一、招聘禮儀
二、辦公區域禮儀
三、辦公室禮儀
八、 活動具體工作安排
為確保講座的順利開展，需要各個部門的積極配合，具體分工如下：
A.總負責人：
1)負責選一名普通話佳，表達能力強的主持人。
2)聯系主講老師及接待主講老師，并做好相關工作。
3)邀請與會老師。
B.總負責人:
1)負責租借話筒、桌布、桌椅，借還盆景。
2)確保音響設備效果等。
C、總負責人：
1)會場布置：提前一個小時進入會場，布置場地;
2)禮儀安排
3)禮物購買
4)后期報帳
D、總負責人:
1)采集攝影，撰寫新聞稿。
2)制作PPT
E.具體部門分工：
宣傳部
講座開展前做好宣傳工作，以展板為主，海報為輔，并借助校園廣播站進行宣傳，讓更多的同學了解講座的各方面信息
學習部
負責申請講座教室。
負責簽到，確定到場人數。
組織人員入場，安排就座。
文藝部
負責聯系講座禮儀小姐，做好相關禮儀準備。
負責維持會場秩序。
負責搬拿講座物資。
辦公室
負責購買與會物資
協助各部門工作。
負責清算講座費用。
九、經費計算
邀請教師講座費用 300元
十、講座流程
主持人致辭宣布講座正式開始
介紹領導嘉賓
領導致辭
有請講師開講
講師與同學互動(高潮)
請團委老師對本次講座發表意見
講師進行總結
主持人宣布講座到此結束
領導，主講人，老師退場，同學們退場
十一、注意事項
注意入場，出場安全。
注意臨時事件的發生與及時處理。
講座期間的紀律要求。(講座期間手機調成震動或者靜音，不得吃零食，不得擾亂課堂紀律)
講座期間互動氣氛，若有情況發生。
十二 、后期工作
清理現場，回收工作用具。
電腦屏幕及教室電燈的關閉。
鑰匙及道具的歸還。
負責材料的整理及收藏，統計學生的反饋問題并寫觀后感。
以上各個部門應高度協調，互相監督，互相配合，確保活動圓滿成功。
2月22日